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      零基礎學軟件測試有難度嗎,如何正確看待軟件測試

      2015-06-18 17:24:09 軟件培訓網

             零基礎學軟件測試有難度嗎,如何正確看待軟件測試?25N軟件培訓網

           背景1:大學剛畢業或者未畢業,覺得自己的coding能力一般或者對開發的工作不感興趣。聽說軟件測試也不錯,并且入門比開發要低,于是尋思著先找一份軟件測試的工作。25N軟件培訓網

        背景2:本來在其他行業工作,但是發現對該工作沒有興趣或者覺得沒有前途。并且聽說軟件測試很火,并且入門比開發要低,于是尋思著先找一份軟件測試的工作。
        那么這個行業是不是跟大家想像的一樣呢?下面將為大家詳細介紹下。
        一、認識軟件測試
        當然,進入這個行業前需要先了解下這個行業的整個發展方向和趨勢,這樣才能夠更好的評估自己是否適合進入這個行業,避免出現被所謂的培訓機構和一些傳言一鼓動,腦袋一發熱就進來了,后面才覺得不合適從而浪費了自己的青春。這里,先對打算進入這個行業的同學們潑下冷水,說說對軟件測試的一些看法。
        1、自動化開發工程師其實屬于開發崗位,如果你有條件的話建議直接去做開發。
        2、至少70%的測試人員都是做黑盒測試的(至少主要是做黑盒測試的)。
        3、白盒測試的工作更適合于開發自己去做(也有測試去接觸的,但是極少有這樣的機會)。
        4、作為一個測試工程師,不管做什么事情,最主要的目的就是保證產品質量和加快產品的發布進度。
        5、隨著流程的規范,開發的單元測試、缺陷預防、自我測試以及自動化的普及等等一系列的工作的開展,對于純手工測試人員的需求肯定是越來越小,而測試人員的工作本身就是干掉自己,只不過是時間早晚的問題。
        6、測試行業本身不會消失,后面可能會慢慢的轉型為做其他事情(相比純手工測試),比如:需求分析師,缺陷預防工程師,系統測試架構師(探索性測試和測試分析領域),自動化開發工程師,白盒測試工程師,產品經理等等,而純粹用例執行人員會慢慢的消失
        7、測試開發本身不會比開發更加有技術含量,而從開發轉開發測試也是很簡單的事情。
        8、從測試可以轉開發,但是前提是自己不要放棄寫代碼。
        二、軟件測試的發展前景
        好吧,看了上面的分析(簡直用慘淡來形容一點都不過分),如果還沒有放棄到話,我們再來一起分析下軟件測試的前景有哪些?
        這里提供各種可能性,讓你能快速的做出選擇,并且朝著自己的方向走的更快點。
        1、 行業測試專家:在該行業有非常豐富的測試經驗,并且形成自己一些通用的測試方法;只要該行業存在,自己肯定就不用擔心飯碗(行業沒落了,自己的優勢可能就沒有了),后面能夠進一步做測試咨詢。
        2、 管理崗位:有豐富的測試管理經驗(包括流程,工具,方法,技術規劃等等);到哪里都能夠快速組建一個測試團隊。
        3、 性能測試專家:精通各種性能測試工具和方法,最好是能夠有一些通用的性能測試方法來滿足不同類型產品的測試,這樣能讓自己走的更好。
        4、 產品經理:通過自己對產品的理解,轉去做產品(游戲叫策劃)。這需要自己具備很好的溝通能力(跟測試人員還是有很多相同的地方的),如果有機會并且自己有興趣的話,應該是一個不錯的選擇
        5、 開發人員:這個時候至少是一個開發的項目經理或者技術專家,否則過的肯定還不如一個測試人員(大家可以觀察自己公司在30歲以上,還沒有一些讓大家公認很牛逼的技能的開發人員的現狀);如果達到這個程度了也還有進一步發展空間(不過個人其實不鼓勵工作了4年以上的測試人員去轉開發,因為你真的沒有太大優勢)
        6、 創業人員:既然是創業,其實以前自己在干什么都沒有關系?只要你想去創業并且真的去干了,那么你就是一個創業人員(不管你有沒有成功,我都佩服你)。后面筆者會分享一篇“測試人員如何去創業”都文章,大家有興趣的話可以關注下。
        7、 小老板:請原諒我將前面的創業人員區分開來(我定義的創業人員是想改變世界的,但是這里并不存在偏見),這個自己工作幾年,然后積累一點錢了,就可以隨便去干點當個小老板了,比如:開個水果超市,生意好的話肯定比打工要好很多。而且更加有時間去享受生活
        8、 測試分析人員:有一套自己通用的分析方法,讓很多產品能夠拿來即用,并且有很好的效果。這樣肯定在測試領域能夠有一席之位。
        9、 安全測試專家:這個就不用說了,絕對的高大上,而且后面只會變的越來越重要。
        10、自動化測試專家:對于大部分產品,都能快速的整出一套自動化框架出來,并且證明對產品的幫助很大。另外在SET方面也有一些經驗。
        11、 用戶體驗師:現在大部分是規劃經理負責的,測試也會有涉及,大部分公司沒有,但是如果你的公司有該職業的話,還是相當不錯的。
        12、 技術支持人員:這個對于測試人員來說應該還是比較好轉的,但是瓶頸估計來的更快。
        13、 普通測試人員:這種始終如一的情況是我們最不期望看到的,也是作為一個測試人員需要時刻提醒自己的,否則到時候肯定是一個很尷尬的場景(如果你沒有一個有錢的爹,生活也會很苦逼)。
        看完后,是不是發現后面可以選擇的空間還是很多的呢?當然,每條路都需要自己付出更多的努力(除了最后一條外)。
        三、如何找到一份軟件測試相關的工作
        對于還沒有畢業的同學們,最好的辦法就是通過校招的方式,基本上經過很多次的面試并且不斷放低期望后,一般都會拿到offer。
        如果第一種方法沒有拿到offer的話(當然,這樣的人還是很多的,畢竟崗位有限),我的建議是先總結一下自己吧(面試的過程中也可以多問問面試官對自己的印象和建議)!
        這個時候應該知道自己存在的問題了,然后建議有針對性的學習和提高下,比如:沒有寫過代碼,就到圖書館找幾個小的項目按照源代碼一個個的敲一遍,然后搞懂里面的邏輯(后面就可以說是自己的項目經驗了)。
        當時,假設這個時候已經過了校園招聘的時候了。那自己就一邊學習一邊投簡歷吧(最好是先找本地的公司,這樣成本低一點,省會城市和大城市的優勢體現出來了)。
        這樣還沒有公司通知自己面試或者面試失敗的話,那我只能說人品要提高了。當然,不能放棄,否則畢業就真的失業了。
        這個時候該放下臉皮了,建議找到合適的公司,然后看別人的招聘要求,自己好好的準備下,然后就直接過去霸王面吧(就拍一堆公司的馬屁,說自己很想到貴公司發展等等,來得到一次面試的機會),如果對方對自己不滿意,自己可以不斷的降低要求(要知道你現在缺的是經驗),對方一般會認真考慮一下的!
        我相信這樣你肯定可以找到一份測試的工作,畢竟測試也不是一個門檻很高的工作。
        對于已經畢業想轉行的朋友,個人建議是找一本軟件測試的理論去看看,嘗試去寫幾個測試用例,然后去選擇某個領域(比如app),多看看別人的招聘要求跟上面一樣去霸王面吧(我很喜歡這樣的應聘者,至少我認為主動性應該會不錯)。
        另外一點就是很多同學問我要不要去報個培訓班,我的答案是如果以下情況之一的話可以考慮,否則就不要了(原因大家都懂)。
        1,能夠簽就業協議,否則可以不給錢
        2,同意先就業再給錢
        3,土豪請隨意

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